开展再就业培训属于什么权利

2023-12-29 综合百科 阅读 投稿:本站作者

开展再就业培训属于什么权利

开展再就业培训属于劳动就业权。再就业培训是指对有过一次工作经历的职工失业或下岗后,对其进行的从事职业所必须的职业指导、职业技能、职业道德和职业纪律的培训。再就业培训的形式有:1、短期培训:培训期限为1到3个月,培训对象主要是失业或下岗时间较长、维持正常生活水平有一定困难,且再就业愿望十分迫切的职工;2、中期培训:培训期为3个月到一年以内,培训对象主要是企业富余人员和即将下岗的职工;3、长期培训:培训期限在一年以上,对象为青壮年企业富余人员和下岗职工。

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